Hasta el 90 por ciento de la plantilla apoyó en la Asamblea que la Policía Local de Arrecife celebró en la noche del martes "no realizar servicios extraordinarios de ningún tipo. Nos limitaremos a hacer la jornada ordinaria", manifestaba Juan José de León, policía local y miembro de Intersindical Canaria, lo que significa que entre siete u ocho agentes cubrirán los actos, que durante esta semana de Carnavales, congregarán entre 3.000 y 4.000 personas. Esta medida, y otras que podrían iniciar, no pararán hasta que se retomen las negociaciones con el Ayuntamiento y se les incluya en el aumento de sueldo porque "la subida del 15 por ciento que ha hecho el Consistorio al resto de personal funcionario a cuenta de la Relación de Puestos de Trabajo nos pertenece por derecho", argumentó Juan José de León.
Saben, sin embargo, que están obligados a realizar estas horas extraordinarias en el momento que se les requiera, pero como dicta su convenio, tienen que recibir el aviso con cinco días de antelación. Hasta el momento, no se les ha requerido en servicio "en tiempo y forma", por eso ya han empezado a negarse a trabajar en horas extraordinarias de forma voluntaria, y en principio, no estarían obligados a realizarlas ni para el próximo viernes, Final del Concurso de Murgas, ni para el sábado en la Elección de la Reina, y para el próximo lunes, con el Gran Desfile de Carrozas, donde el año pasado se requirió a más de 40 agentes, tendrían que nombrarse el servicio extraordinario entre este miércoles y el jueves.
Además, la Policía Local espera que el Consistorio se pronuncie ante el recurso de reposición que interpusieron el pasado mes de enero sobre la subida del 15 por ciento estipulada por el Ayuntamiento, ya que la consideran "discriminatoria" y sobre el que no han recibido contestación. Por este motivo no descartan presentar la próxima semana un recurso contencioso administrativo porque "no van a permitir que les dejen fuera de esa subida salarial".
Convenio colectivo
Según los representantes sindicales el convenio colectivo del personal funcionario que se firmó en 2004 no contemplaba las "condiciones laborales especiales de este colectivo", por lo que se iniciaron una serie de negociaciones, que finalizaron el pasado año, para adaptar este convenio a las condciones del cuerpo policial, y que según se aprobó en sesión plenaria en abril de 2006, estaban fuera de la Relación de Puestos de Trabajo. En base a esta ampliación del convenio, el Ayuntamiento no ha contemplado la subida para este colectivo.
Pero, la última subida salarial del 15 por ciento que llevó a cabo el Ayuntamiento a finales del pasado año y que tiene carácter retroactivo a enero de 2006 se hizo, según los representantes sindicales, a cuenta del RPT. Por este motivo, la Policía Local considera que es también su derecho percibir el aumento. La alcaldesa de Arrecife, María Isabel Déniz, con quien se reunieron recientemente, les ha propuesto aplazar la negociación hasta después de las elecciones, sin embargo, la Policía Local está dispuesta a llevar a cabo ésta y otras medidas de protesta para conseguir que la alcaldesa se siente a negociar.
