Era un nuevo intento por frenar una huelga que lleva tres días sacudiendo el sector turístico de la isla. Esta vez ante el Tribunal Laboral Canario. La reunión, que ha durado más de seis horas, ha finalizado con un principio de acuerdo, en el que las propuestas de la dirección de la EPEL han quedado supeditadas a su estudio. Este acuerdo será trasladado a todos los trabajadores y si consiguen el apoyo de la mayoría, la huelga quedaría desconvocada cautelarmente hasta el próximo lunes, cuando se celebre una Asamblea donde se votará la propuesta cerrada este jueves.
La mediación del Tribunal Laboral Canario ha permitido a las dos partes negociadoras encontrar una tercera vía para salvar las dos propuestas que no permitieron el pasado lunes cerrar un acuerdo. Una comisión estudiará la petición del cómputo anual de la jornada laboral y una auditoria analizará conjuntamente la situación de viabilidad económica del transporte de personal para determinar una fórmula; además del acuerdo en los 900 euros de la bolsa de vacaciones y del incremento en las ayudas escolares, con carácter retroactivo al 1 de agosto de 2006, pero se mantiene el pago de la incapacidad temporal como en el actual convenio.
La ratificación de esta propuesta por la Asamblea, por el Consejo de Administración de los Centros y por el pleno del Cabildo pondrá fin definitivamente a la huelga, pero como hasta el próximo lunes no se celebrará la Asamblea, los representantes sidicales irán durante la tarde del jueves centro por centro a medir el pulso de los trabajadores. En caso de que encuentren el apoyo de la mayoría, la huelga podría quedar desconvocada este jueves.
Mientras, la tercera jornada en los Centros ha transcurrido con tranquilidad. La mayoría de las instalaciones han estado abiertas al público, a excepción de la Cueva de los Verdes, que permanece cerrada por motivos de seguridad, y de las Montañas de Fuego que sólo aceptan guaguas acompañadas del guía turístico, ya que no hay personal de servicios.
