Las Kellys de Lanzarote han denunciado "despidos discriminatorios" en el Hotel Galeón Playa de Costa Teguise. Según afirman en un comunicado, este lunes se despidió "de manera tramposa, irrespetuosa, sibilina y totalmente fuera de legalidad" a cuatro camareras de piso contratadas por la empresa de trabajo temporal Constant SL, una conducta que Las Kellys tachan de "vergonzosa e inaceptable", denunciando "el trato cada día más humillante" al que son sometidas sus compañeras.
Según Las Kellys, hace una semana se les ofreció a las camareras de piso "unos cuestionarios para rellenar, donde se les preguntaba número de hijos y sus edades" y "a las trabajadoras con hijos en edad escolar se les propone librar este lunes 10 de septiembre para que puedan acompañar a sus hijos en su primer día de colegio".
Sin embargo, el colectivo afirma que "a lo largo del lunes" se llamó "desde el grupo Constant a cuatro de esas camareras y madres para prescindir de sus servicios con la excusa de la baja ocupación del hotel" y de"no haber superado el periodo de prueba", aunque "el mismo lunes" Las Kellys son "informadas de que están buscando nuevas camareras de pisos para cubrir esos puestos de trabajo.
Siete asociaciones califican el trato de "inaceptable"
Dados los hechos, las asociaciones Las Kellys de Lanzarote, Mararía, el Círculo Feminismos de Podemos en Lanzarote, Sindicalistas de Canarias, No Más Precariedad, Tiemar y la Plataforma 8M Lanzarote califican de "inaceptable el trato al que se ven sometidas las mujeres trabajadoras del departamento de pisos por parte de la empresa hotelera y la empresa de trabajo temporal".
"No callaremos ante ninguna forma de discriminación hacia nuestras compañeras por ser mujeres y madres, pilares indispensables en el desarrollo de la actividad hotelera", advierten en un comunicado, en el que hacen un llamamiento "al resto de trabajadoras para que exijan por la dignidad de sus compañeras, por la suya propia, por ser mujeres y madres que no permitan ningún tipo de abuso por parte de la empresa o de sus gobernantas".
Así, alentan a las compañeras "a denunciar cualquier irregularidad en su puesto de trabajo" y recuerdan "a las instituciones pertinentes, que ellos son los garantes de que estas situaciones de desigualdad y discriminación a las mujeres dejen de ocurrir, y que la falta de compromiso en cuanto a seguridad laboral y justicia los hacen cómplices de que los derechos de las mujeres trabajadores se puedan ver pisoteadas".
Por último, también se recuerda que Las Kellys llevan "dos años asesorando, acompañando y arropando a muchas compañeras con problemas en el ámbito laboral".
