Los representantes sindicales presentarán una demanda contra la contratación de cinco directivos para los Centros porque consideran que incumple el convenio colectivo, y han anunciado que solicitarán un preaviso de huelga

Pedro San Ginés asegura no entender qué persigue el comité de empresa de los Centros Turísticos con las medidas de fuerza anunciadas

La asamblea del Comité de empresa de los Centros Turísticos del Cabildo empezó a perfilar este lunes las medidas de protesta que iniciarán contra la decisión del Consejo de Administración de la Epel, Empresa Pública ...

14 de junio de 2006 (09:28 CET)
Pedro San Ginés asegura no entender qué persigue el comité de empresa de los Centros Turísticos con las medidas de fuerza anunciadas
Pedro San Ginés asegura no entender qué persigue el comité de empresa de los Centros Turísticos con las medidas de fuerza anunciadas

La asamblea del Comité de empresa de los Centros Turísticos del Cabildo empezó a perfilar este lunes las medidas de protesta que iniciarán contra la decisión del Consejo de Administración de la Epel, Empresa Pública encargada de gestionar los CACT, de crear seis nuevas plazas directivas. Una demanda por incumplimiento del convenio colectivo, una reunión con el consejo de administración y unas charlas informativas en los centros para que los trabajadores conozcan la situación, son algunas de las medidas que pretenden aplicar.

En esta reunión los trabajadores denunciaron que con la incorporación de estas seis nuevas plazas se está incumpliendo el convenio colectivo. "El convenio colectivo tiene que ser como la Constitución, de obligado cumplimiento. Por eso, desde el comité entendemos que es necesario presentar una demanda de conflicto laboral al Tribunal Laboral Canario porque no se está respetando el convenio", afirmó para La Voz, Antonio Bonilla, portavoz del comité de los CACT.

La asamblea también ha decido pedir la celebración urgente de un Consejo de Administración para "trasladar el sentir mayoritario de todos los trabajadores de los Centros Turísticos, en relación con este aspecto", comentó Bonilla. Además, también van a realizar ruedas informativas en todos los centros para que los empleados conozcan la situación a la que se enfrentan, "se desarrollarán este jueves, viernes y sábado. Tenemos la intención de llegar a todos los trabajadores para que se unan en las medidas que adoptemos", afirmó el portavoz del Comité de Empresa de los CACT.

Por último, Bonilla también ha anunciado la celebración de un preaviso de huelga, que se decidirá en el pleno que el Comité celebrará este martes. "Si el Cabildo sigue dilapidando dinero público de los Centros Turísticos y hace oídos sordos a las protestas de los trabajadores, no tendremos más remedio que establecer una huelga indefinida. Por lo menos, ésa es la propuesta desde Intersindical Canaria", afirmó Andrés Barreto, miembro de esta organización sindical.

Aunque antes de aplicar estas medidas extremas, Bonilla también ha declarado que lo que quieren es agotar todas las vías de diálogo posible, "ya que no queremos perjudicar a los Centros Turísticos, que en estos meses tienen su mayor actividad", comentó el portavoz del Comité de Empresa.

Opiniones encontradas

Por su parte, Pedro San Ginés, consejero de los Centros de Arte, Cultura y Turismo del Cabildo, ha afirmado que no le incomoda la presentación de esta demanda laboral, "ya que hemos realizado un proceso limpio y abierto, donde se está respetando el convenio colectivo de los trabajadores, aunque espero que al final la interpongan porque es la única manera de dejar las cosas claras", afirmó San Ginés.

"Desde el Consejo de Administración y desde mi persona, como consejero de los Centros, lo que queremos es que el Comité de Empresa nos explique, realmente, qué es lo que pretenden con todas estas medidas, ya que no nos han informado", siguió comentando el consejero de los Centros Turísticos. San Ginés también añadió que está muy satisfecho de que el Comité de Empresa agote todas las vías de diálogo antes de iniciar cualquier tipo de movilización o actividad.

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