El Comité Local de Nueva Canarias-Bloque Canarista (NC-BC) en Yaiza ha puesto el foco en la situación que afrontan las camareras de piso del municipio coincidiendo con la llegada de la Semana Santa, uno de los periodos de mayor intensidad turística del año.
El portavoz local de los canaristas, Luis Miguel Valiente, mantuvo recientemente un encuentro con representantes de la asociación Las Kellys, encabezadas por su portavoz Myriam Barros, junto a integrantes del comité local de la organización, en el que se abordaron las condiciones laborales del colectivo y el impacto que tienen los picos de ocupación hotelera en su día a día.
Desde NC-BC advierten de que el aumento de la actividad turística no puede seguir traduciéndose en sobrecargas de trabajo ni en situaciones que comprometen la salud física y mental de las trabajadoras.
“Estamos hablando de jornadas que, en muchos casos, son sencillamente inasumibles. No se puede normalizar que el éxito turístico de Playa Blanca se sostenga a costa del desgaste extremo de quienes hacen posible ese modelo”, afirmó Valiente.
En este contexto, la formación canarista insiste en la necesidad de reforzar los mecanismos de control institucional. En particular, reclama una mayor presencia de la Inspección de Trabajo durante los periodos de alta ocupación, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y prevenir posibles abusos.
Asimismo, NC-BC ha puesto en valor la reciente aprobación en el Parlamento de Canarias de una iniciativa para fomentar la implantación de camas elevables en los establecimientos hoteleros, una medida orientada a reducir la carga física del trabajo de las camareras de piso.
“Las camas elevables no son un capricho de las camareras de pisos, sino una necesidad para proteger su salud. Esta medida, respaldada por la amplia mayoría del Parlamento de Canarias, marca el camino hacia un modelo turístico más humano y responsable”, señaló Valiente.
El portavoz de NC-BC destacó que esta propuesta contó con el apoyo de todas las fuerzas políticas representadas en el Parlamento de Canarias, a excepción de la ultraderecha de VOX, evidenciando un amplio consenso social e institucional en torno a la mejora de las condiciones laborales del sector.
Además, NC-BC subraya la importancia de fortalecer la organización interna del colectivo. “Es fundamental que las trabajadoras conozcan sus derechos y participen activamente en sus comités de empresa. La organización es una herramienta clave para defender condiciones laborales dignas”, añaden.
Como medida concreta a nivel local, NC-BC en Yaiza propone la creación de una oficina municipal de asesoramiento laboral gratuito que pueda dar cobertura no solo a las camareras de piso, sino también a otros colectivos en situación de vulnerabilidad. Este servicio estaría atendido por profesionales cualificados en el ámbito jurídico y laboral, ofreciendo orientación, acompañamiento y apoyo en la defensa de derechos.
“Es imprescindible que las instituciones den un paso al frente. No basta con reconocer el problema: hay que actuar con medidas concretas que protejan a quienes sostienen el principal motor económico del municipio”, subrayó Valiente.
Así, NC-BC se reafirma en su compromiso con la mejora de las condiciones laborales en el sector turístico y con la construcción de un modelo más justo y humano, en el que el bienestar de las trabajadoras sea el centro de la actividad económica.